Gib der Energiewende (D)eine Richtung

Über uns

Regional- und Bauleitplaner Wind & PV Großprojekte (m/w/d)

Mit über 8 GW Wind- und Solarprojekten auf gesicherten Flächen arbeiten wir an einer der größten Erneuerbare-Energien-Projektpipelines in Deutschland. Wir entwickeln und realisieren Projekte im Gigawatt-Maßstab im Bereich Onshore-Windenergie, Freiflächen-PV sowie Floating-PV. Von uns projektierte Anlagen sind ein zentraler Baustein des Strukturwandels. Damit gestalten wir aktiv die Transformation der Tagebauregionen zu CO2-neutralen Energie- und Wirtschaftsregionen mit und schaffen neue Perspektiven. Zum Ausbau unseres Teams suchen wir motivierte Mitarbeiter*innen, die mit uns gemeinsam dieses einzigartige Projekt bestreiten möchten.

Stellenbeschreibung

Deine Aufgaben

  • Analyse des Projektportfolios aus Sicht des Planungsrechts und Entwicklung von Konzepten für das Herstellen von Planungsrecht bei Windenergie- und Solarparks
  • Aufbauen von Beziehungen zu relevanten Stakeholdern (Regionalplanungsbehörden, Amtsträgern und Gemeindevertretern)
  • Repräsentieren der EPNE im Regionalplanungsprozess der relevanten Regionen in Ostdeutschland
  • Erstellen und Einreichen der Stellungnahmen zu Prozessen der Regional- und Bauleitplanung sowie Vorbereiten der Kommunikation und Argumentation
  • Projektvorstellung in Gemeinden und bei Erörterungsterminen
  • Verhandeln von städtebaulichen Verträgen
  • Vorbereiten und Begleiten von vorhabenbezogenen Bauleitplanverfahren (FNP, Bebauungsplan) für Wind und PV-Projekte
  • Ansprechpartner innerhalb der EPNE für das Thema Planungsrecht für verbundene Unternehmen

 

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Raumplanung, Geographie, Umweltingenieurwesen, Regenerative Energien, Umweltrecht oder ein vergleichbares rechtswissenschaftliches Studium (FH/TH/Uni)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen öffentliches Planungsrecht, Raumordnung oder Landesplanung
  • Idealerweise Erfahrung im Bereich Planungsrecht für Erneuerbare Energien
  • Strategisches Denken, Verhandlungsgeschick und selbstständige Arbeitsweise
  • Argumentations- und Kommunikationsstärke, sicheres und souveränes Auftreten sowie Teamfähigkeit

 

Wir bieten

  • Zukunftssicherer Job mit anspruchsvollen Aufgaben und viel Raum für Ideen und Entwicklung
  • Moderne und freundliche Arbeits- und Führungskultur und moderne Arbeitsmethoden
  • Zusammenarbeit in einem sympathischen und erfahrenen Team
  • 30 Tage Urlaub, Flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice
  • Starke Unternehmensgruppe mit etabliertem Netzwerk und Prozessen im Hintergrund
  • Weitere Benefits wie „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ und betriebliche Altersvorsorge
  • Eine Menge Spaß bei der Arbeit
  • Arbeitsplatz unbefristet in Vollzeit am Standort Berlin, Leipzig oder Cottbus

 

Möchtest Du mit uns gemeinsam dieses einmalige Projekt bestreiten?

Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung per E-Mail unter Angabe Deines nächstmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung.

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Sabrina Wiesenberg

Team Lead HR


Telefon +49 30 7 67 58 45 80 recruiting@epne.de

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