Wir arbeiten am wichtigsten Projekt unserer Generation – der Transformation deutscher Braunkohleregionen zu erneuerbaren Energie- und Industrielandschaften. Das macht uns zu einem der führenden
Projektentwicklungsunternehmen im Bereich Onshore Windenergie, Freiflächen-PV sowie Floating-PV. Zum Ausbau unseres Teams suchen wir Dich, um gemeinsam mit Dir dieses einzigartige Projekt anzugehen!
Du möchtest ...
- Pachtverträge für Wind- und PV-Projekte verhandeln und abschließen?
- Für die Präsentation unserer Projekte bei Bürgermeister*innen, Gemeinden und weiteren Stakeholdern zuständig sein?
- Die Eintragung Beschränkt Persönlicher Dienstbarkeiten und Baulasten koordinieren?
- Die Zuständigkeit für das Vertragsmanagement und Liegenschaftsmanagement übernehmen?
- Wind- und PV-Projekte in der Frühphase (Machbarkeitsstudien, Bergbauliche Stellungnahmen, erste Wirtschaftlichkeitsberechnungen etc.) entwickeln?
- Neuprojekte identifizieren?
- Uns beim Ankauf von Projekten (Bewerten von Projekten aus Sicht der Flächenakquise) unterstützen?
Darauf kannst Du Dich freuen ...
- Einen zukunftssicheren Job mit anspruchsvollen Aufgaben und viel Raum für Ideen und Entwicklung
- Eine starke Unternehmensgruppe mit etabliertem Netzwerk
- 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice
- Die Zusammenarbeit in einem sympathischen und erfahrenen Team
- Großartige Teamevents und die Möglichkeit, Dich stetig weiterzubilden
- Eine moderne und freundliche Arbeits- und Führungskultur mit innovativen Arbeitsmethoden
- Weitere Benefits wie „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ und betriebliche Altersvorsorge
- Einen unbefristeten Arbeitsplatz in Vollzeit am Standort Berlin, Leipzig oder Cottbus
- Spaß bei der Arbeit
Das bringst Du mit ...
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in einem relevanten Fachgebiet
- Berufserfahrung im Bereich Akquise und/oder Projektentwicklung von Windenergie- und/oder Solarprojekten
- Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und Einsatzbereitschaft
- Verständnis für vertragliche und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
- Kenntnisse im Genehmigungs- oder Planungsrecht sind von Vorteil
- Hohes Maß an Planungs-, Koordinationskompetenz sowie Teamfähigkeit
Möchtest Du mit uns gemeinsam dieses einmalige Projekt bestreiten?
Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung per E-Mail unter Angabe Deines nächstmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung.
Ein Blick hinter die Kulissen:
Du hast Fragen?
Wir die Antworten.
Dir sind ein paar Punkte noch unklar?
Du hast Fragen zu unserem Bewerbungsverfahren?
Deine Position ist nicht in den Stellenausschreibungen?
Wir helfen Dir gerne weiter.
Deine Ansprechpartnerin
Sabrina Wiesenberg
Team Lead HR
Telefon +49 30 7 67 58 45 80 recruiting@epne.de